Рапорт на материальную помощь военнослужащим образец. условия получения материальной помощи контракт

Материальная помощь военнослужащим в 2019 году

Государством установлены различные меры социальной поддержки военнослужащих, в том числе и материальная помощь. Ниже рассмотрен случаи ее предоставления, порядок оформления рапорта и прочие проблемные вопросы.

Общие положения о материальной помощи

Ни в одном законе нет понятие материальной помощи. Оно закрепляется лишь в ГОСТ Р 52495-2005 «Социальное обслуживание населения. Термины и определения»:

Материальная помощь — это социально-экономическая услуга, состоящая в предоставлении клиентам денежных средств, продуктов питания, средств санитарии и гигиены, средств ухода за детьми, одежды, обуви и других предметов первой необходимости, топлива, а также специальных транспортных средств, технических средств реабилитации инвалидов и лиц, нуждающихся в постоянном уходе. Применительно к военнослужащему материальная помощь трактуется как денежная поддержка, оказываемая либо в трудной жизненной ситуации, либо как поощрение за добросовестное несение службы (помимо основного денежного довольствия.

Денежное довольствие является аналогом заработной платы гражданского работника.

Применяется материальная помощь только к военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (на солдат-срочников она не распространяется).

Законодательная база

При выплате материальной помощи военнослужащим опираются на следующие документы:
  1. Федеральный закон от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»;
  2. Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»;
  3. Постановление Правительства РФ от 5 декабря 2011 г. № 993 «О выплате военнослужащим премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодной материальной помощи»;
  4. Приказ Федеральной службы войск Национальной гвардии РФ от 18 сентября 2017 г. № 386 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих войск Национальной гвардии РФ и предоставления им отдельных выплат.

Скачать для просмотра и печати:

В каких случаях оказывают материальную помощь

Материальная помощь бывает:
  • ежегодная, которая выплачивается независимо от каких-то трудных жизненных обстоятельств, просто за добросовестное несение военной службы, как мера государственной поддержки лиц, постоянно рискующих своей жизнью;
  • чрезвычайная.

Чрезвычайная материальная помощь выплачивается в следующих случаях:

  • смерти близких родственников (детей и усыновленных, родителей и усыновителей, супругов, родных братьев и сестер, иных лиц, которых содержал военнослужащий);
  • нуждаемости в прохождении специального лечения вследствие тяжелой болезни или ранения, контузии, травмы или иного увечья, полученного при исполнении служебных обязанностей;
  • утраты собственности в связи со стихийным бедствием;
  • прочих тяжелых жизненных ситуациях (похороны иных лиц, не перечисленных выше, свадьба, рождение ребенка, необходимость лечения ребенка или супруги и пр.).

В перечисленных первых трех случаях материальная помощь будет оказана однозначно. В четвертом случае будет решаться вопрос в особом порядке.

Порядок предоставления

Для того чтобы получить материальную поддержку со стороны государства, военнослужащий обязан подать рапорт. Исключение составляет ежегодная материальная помощь. Она выплачивается даже без рапорта, вместе с последней декабрьской зарплатой.

Срок, в который будет произведена выплата после рассмотрения рапорта, в нормативных актах не указан. На практике срочность выплаты зависит от обстоятельств, которые повлекли необходимость социальной поддержки военнослужащего, и составляет от трех дней до двух недель.

Условия выделения материальной помощи

Для ежегодной материальной помощи основным условием будет добросовестное выполнение служебных обязанностей, без каких-либо дисциплинарных взысканий.

Для чрезвычайной социальной поддержки будет оцениваться в каждом отдельном случае нуждаемости в денежной помощи государства.

Беременной жене военнослужащего

Для жен военнослужащих-контрактников, по сравнению с супругами гражданских работников, особых выплат по беременности и родам не предусмотрено. Исключение составляют случаи когда:
  • жена потеряла работу в связи с переездом мужа в другой гарнизон, но только не позднее 30 дней до ухода в отпуск по беременности и рода;
  • получает образование по очной форме и поэтому не имеет возможности работать;
  • ее организация-работодатель была ликвидирована в течение года до ухода декретный отпуск.

Жены военнослужащих-призывников в третьем триместре получают специальную выплату из бюджета.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

При рождении ребенка

На такую выплату могут рассчитывать только жены солдат-призывников. Жены военнослужащих по контракту, получает обычные льготы, которые распространяются на всех женщин РФ в случае рождения ими ребенка.

При смерти военнослужащего

Жизнь лица, проходящего военную службу, застрахована. Поэтому в случае его гибели страховая выплата (3 000 000 руб.) будет произведена его родственникам при представлении документов, подтверждающих наличие родства или брака. Материальная помощь в этом случае может быть выплачена только по особому распоряжению командующего воинской частью.

В случае смерти военнослужащего, его ребенку будет ежемесячно выплачиваться пенсия по потере кормильца. Также ребенку положены выплаты каждый месяц до достижения возраста трех лет.

Иные меры материальной поддержки

Если военнослужащий в результате добросовестного несения службы получил тяжелое ранение, ему будет выплачено 2 000 000 рублей. Военный должен быть готов предоставить массу доказательств, которые подтвердят необходимость помощи.

Виды материальной помощи для военнослужащих-контрактников

Рассмотрим более подробно.

Премия за добросовестную службу

Премия за добросовестное выполнение должностных обязанностей положена всем военнослужащим, проходящим службу по контракту, за исключением:
  • лишенных воинского звания;
  • приговоренных судом к лишению свободы (даже условно), а также к лишению права занимать воинские должности;
  • отчисленных из военных учебных заведений в связи с нарушениями дисциплины или неуспеваемостью;
  • не выполнивших условия контракта о прохождении службы;
  • лишенных допуска к государственной тайне.
Читайте так же:  Судебные решения по жилищным спорам военнослужащих. судебная практика по делам военнослужащих. общие

Дополнительные основания для выплаты материальной помощи

При чрезвычайной выплате каждый случай особо рассматривается командование и оформляет свое положительное решение приказом.

Величина выплат

Ежегодная материальная помощь за добросовестное несение службы предоставляется в однократном размере ежемесячного денежного довольствия.

Чрезвычайная материальная помощь достигает пятикратного размера денежного довольствия.

Как составить рапорт

Рапорт подается на имя командующего воинской частью (начальника образовательного учреждения и т. д.). Он содержит данные о подателе рапорта, причине обращения за материальной помощью и подтверждающих ее необходимость обстоятельствах.

Начальнику воинской части №

Капитана Иванова И.И.

Прошу Вашего разрешения на выплату мне материальной помощи в связи со смертью отца, Иванова И. П. Копию свидетельства о смерти прилагаю.

  1. Копия свидетельства о смерти (на 1 листе).

В подтверждение необходимости получения материальной помощи прилагаются справки из медицинских учреждений и копии квитанций по оплате медицинских услуг, копии свидетельств о смерти, справки из органов ЗАГСа и пр.

Кому подается

Рапорт пишется на имя руководителя воинского формирования, где проходит службу военнослужащий (начальника воинской части, образовательного учреждения и пр.)

Важно! При рассмотрении рапорта руководство может прийти к выводу о том, что жизненные обстоятельства не являются настолько тяжелыми, что требуют материальной поддержки. Другой проблемой может быть отказ в выплате в связи с отсутствием подтверждающих документов.

Поддержка военных пенсионеров

Военные пенсионеры имеют льготы по оплате коммунальных услуг, льготный проезд в общественном транспорте, частичную оплату лечения.

Правила расчета материальной помощи

Размер материальной помощи не может превышать 5 ежемесячных окладов военнослужащих. Страховая выплата в связи со смертью составляет 3 000 000 рублей.

Военнослужащий, получивший травму или заболевание, делающие дальнейшую службу невозможной, получает компенсацию 2 000 000 рублей.

Материальная помощь выплачивается только раз в год и не чаще.

Выплаты величиной до 4 000 рублей налогом на доходы не облагаются. С более крупных выплат налог взимается (13%).

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Образцы заявлений, жалоб, претензий, рапортов и других документов от имени военнослужащего

© 2016 Юридическая компания «СТРАТЕГИЯ» © Аll rights reserved (Все права защищены). Копирование материалов сайта без письменного разрешения правообладателя (ст. 1229 ГК РФ) запрещено!

Помощь опытных военных юристов, консультация военных юристов, представление интересов военнослужащих и членов их семей в судах.

*Внимание! Перед тем как задавать вопросы военным юристам по телефону или электронной почте, ознакомьтесь, пожалуйста, с Правилами получения юридической консультации.

+7-925-055-82-55 (Мегафон Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber) (9:00-19:00 время московское)

Задать вопрос военному юристу E-mail:[email protected]

Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, выплаты денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерана военной службы, ветерана боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре, г. Майкопе, г. Армавире

Если у Вас есть предложения и замечания по сайту, обнаружили ошибку, напишите нам, пожалуйста. Спасибо!

Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место». Такую награду получают организации, е сли пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!

Добавьте наш сайт в закладки (Ctrl+В(D)), он Вам еще пригодится!

Благотворительность (хотите помочь, нуждаетесь в помощи?)

Рапорт на материальную помощь — способы получения, объемы выплат и порядок составления

Учитывая, что характер работы военного подразумевает опасность и высокие нагрузки на организм, он может оформить рапорт на материальную помощь. Однако это не единственная государственная поддержка, если учитывать наличие тех пассивных льгот, что на данный момент имеют ветераны.

Какая помощь положена военнослужащим

Помимо рассматриваемой в данной статье материальной помощи, существуют также иная поддержка от государства, что положена военнослужащему (см. таблицу 1).

Наименование

Описание

В случае если работа военного подразумевает разъездной характер, то в течение трех месяцев после переезда ему и его семье полагается служебная квартира или дом. Если семья многодетная — обеспечение жильем производится без очереди.

Военный может получить от государства субсидии на приобретение или строительство собственного жилья. В качестве обязательных критериев выступают: наличие действующего контракта с 1998 год; нуждающийся статус семьи; срок службы от 20 лет.

Образование и медицина

Если срок действия контракта составляет более трех лет, то у гражданина есть право бесплатного обучения в высших учебных заведениях на заочных и вечерних формах обучения. Помимо этого, все медицинские услуги предоставляются бесплатно, включая операции. Обязательным условием выступает только то, что они должны производиться на территории РФ.

Право на пенсию появляется при отсутствии продления контракта на срочную службу. Касательно объемов выплат установлен следующий порядок: служба до 20 лет — выплата порядка двух месячных окладов; от 20 лет — порядка семи окладов.

Во время переезда на новое место по работе проезд полностью бесплатен, а для личных вещей предоставляется контейнер объемом 20 тонн. Если же служба проходит на дальнем севере, то оплата проезда к местам отдыха производится за счет государства. Использование личного транспорта в рабочих целях также компенсируют, например, выплачивают потраченные на бензин деньги.

Читайте так же:  Конкурсное производство. конкурсная масса. формирование конкурсной массы при несостоятельности конку

Обязанность выплачивать налог на землю или имущество — отсутствует.

Если брать во внимание также факт того, что государство всегда поддерживает армию — поддержка может быть изменена и усовершенствована.

Видео о пенсии военных:

Законодательные акты

Отдельное внимание стоит уделить нормативной части вопроса, так как именно она устанавливает сроки, объемы выплат и порядок получения.

В качестве первичного документа, что отвечает за регламентацию финансовой помощи военным, выступает приказ Минобороны № 2700 — он устанавливает право на поддержку как таковую. За сумму выплат и ее изменения в зависимости от обстоятельств отвечает постановление Правительства РФ № 993.

Все то, что касается основных и общих вопросов по выплатам, устанавливает федеральный закон № 306. Обращение же, в соответствии с армейским производством, оформляется посредством специального документа — рапорта.

Госпомощь беременной жене

Жены военных также имеют право материальную помощь от государства, однако, при соблюдении следующих условий:

  • пара официально в браке
  • срок беременности составляет более полугода

Поддержка по данной программе также может быть произведена в комбинации с другими субсидиями. Исключением является только тот случай, когда военный является курсантом, никакой поддержки тогда не предусмотрено.

Помощь ребенку военного

Если отец ребенка находится на службе, а мать не может выполнять родительские функции ввиду каких-либо причины: лишение прав на воспитание, смерть и т. д. — право на государственную поддержку получает любое лицо, что позаботиться о ребенке. В качестве таковых обычно выступают либо опекуны, либо близкие родственники.

Однако стоит помнить, что эта помощь доступна лишь до того момента, пока ребенку не исполнится три года. Нормативные акты также устанавливают сроки, в течение которых необходимо обратиться с рапортом.

Помощь военным пенсионерам

Учитывая, что пенсионеры уже не служат — рапорт на материальную помощь для них не актуален. Однако для них регулярно проводят индексацию пенсий, производят к ним добавки, а также вводят налоговые льготы.

Помимо этого, произведено освобождение от уплаты за проезд в общественном транспорте, а дети или внуки имеют приоритет на очередь при поступлении в школу или детский сад. В особых случаях оказывается бесплатное медицинское обслуживание и предоставление бесплатных поездок в санатории.

Выплаты на погребение

В случае смерти военного семье выплачивается порядка 3 млн. рублей. Тем не менее, первоначально необходимо предъявить все требуемые документы, которые способны подтвердить родство. Средства при этом выплачиваются в индивидуальном порядке — по конкретному распоряжению.

Выплаты в связи с бракосочетанием

К сожалению, выплаты в связи с заключением брака были отменены в 2012 году. Однако это повлияло на остальные субсидии — суммы получили перерасчет и, как следствие, объем других выплат был повышен.

Материальная помощь к отпуску

Касательно оформления документа к отпуску все также просто: нужно оформить рапорт на имя главного в части, а в содержании указать причину. Будет выплачена субсидия в размере одного месячного оклада.

Когда сотрудник серьезно болен

В случаях, когда сотрудник серьезно болен, но при этом состоит в рядах армии — лечение производится бесплатно. Это относится к любому типу заболевания, однако только в рамках РФ. В случае, когда военный уезжает на лечение в другую страну, все расходы он оплачивает самостоятельно.

Нововведения в выплатах военным:

Затруднительное финансовое положение

В случаях, когда у военного трудное финансовое положение, помощь также возможна. Однако получить ее можно не только в виде материальной помощи, регулируемой приказом Минобороны, но и в соответствии с законодательством. Так, если не получится получить финансовую поддержку рапортом, остается запасной вариант.

Непредвиденные чрезвычайные ситуации

Исключение из данного списка являются выплаты на чрезвычайные ситуации. Порядок их получения либо стандартный, либо автоматический — руководство самостоятельно выплачивает военнослужащему деньги, зная о его ситуации. Так, особенность заключается в размере материальной помощи — она может достигать пятикратного размера от одного оклада. Это наибольшая поддержка, которую можно получить.

Молодому сотруднику

Если под молодым сотрудником подразумевается студент военного училища, то здесь выплаты не гарантируются, хотя и могут быть получены. Помимо этого, статус гражданина также отражается на размере — могут выплатить не целый месячный оклад, а лишь половину.

В особых случаях человеку предоставляется возможность перейти на регулярную стипендию. Для этого в индивидуальном порядке проводится собеседование и сдаются экзамены.

Сотруднику, получившему травму во время службы

Если сотрудник получает травму во время службы, военная часть направляет его в больницу и оплачивает все расходы. Это также прописано в основном приказе Минобороны, что регулирует все материальные выплаты.

Размер выплат военнослужащим

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Выплата производится либо один раз в год, либо своевременно по запросу военного. Ее объем составляет один и два месячных оклада соответственно.

Порядок получения матпомощи

Получение финансовой помощи производится только после оформления рапорта. Руководство воинской части, после получения документа, определяет размер выплаты и отправляет сведения в бухгалтерию. Выплата будет сделана на официальные реквизиты служащего.

В случае отказа допускается обращение в суд или иные инстанции. Военного также могут лишить премии за нарушение установленного порядка, однако об этом будет сообщено заранее.

Порядок составления рапорта

Теперь поочередно рассмотрим то, как должен быть составлен рапорт. Заранее стоит предостеречь, что ничего сложного в нем нет: он составляется точно так же, как и любое гражданское заявление. Так, требуется указать:

  • полные сведения человека, которому адресовано заявление
  • наименование документа: указать в качестве основного заголовка «Рапорт»
  • емко изложить причину, в соответствии с которой должна быть произведена выплата
  • сведения о заявителе: личные данные, срок службы и т.д.
  • дату составления документа
  • звание заявления и личная подпись под ним

При обнаружении в рапорте ошибок он автоматически отклоняется. После этого требуется составить новый документ, который впоследствии будет отправлен вновь.

Образец рапорта на матпомощь

Ознакомимся с примером можно ниже.

Читайте так же:  Закон об исполнении дисциплинарного ареста к военнослужащим — российская газета. порядок исполнения

Кому подавать

Существующий приказ Минобороны № 2700 не устанавливает субъект, которому должен быть подан рапорт. Однако в нем сказано, что перед тем, как выплатить военнослужащему денежную помощь, необходимо получить разрешение от командира части. Это также определяет устав внутренней службы РФ, где четко указан факт того, что за все материальное обеспечение ответственен командир.

Следовательно, рапорт должен быть подан либо на имя командира части, либо на руководителя отделения. Если документ будет одобрен, то в течение нескольких рабочих дней выпустят приказ и отправят его в бухгалтерию.

Дополнительные документы

В качестве дополнительных документов, что должны быть представлены вместе с рапортом, выступают лишь бумаги, способные подтвердить особенность случая. В числе таковых стоит отметить: свидетельство о беременности жены, документы из ЗАГСа, справка из больницы о наличии тяжелого заболевания, подтверждение погребения в случае смерти военного и т. д. Это, как правило, затрагивает только внеочередные выплаты.

В случае же, если дело касается той поддержки, что производится раз в год, то никаких прочих документов зачастую не требуется.

Когда возможен отказ

Однако получить материальную помощь можно не всегда. Существует ряд случаев, когда на запрос могут оформить отказ. Во избежание оного рассмотрим основные причины, в соответствии с которыми отклоняют заявление:

  • выплата уже была получена в текущем году
  • гражданина увольняют из армии вследствие нарушения закона или иной отрицательной причины: отчисление из военного учреждения, нарушение контракта и т. д.
  • отсутствие конкретики в тексте: возможно выдача средств должна быть произведена, однако причины указаны настолько размыто, что в администрации не видят настоящей цели для выдачи

В случае если военнослужащий не согласен с этим, он может подать в суд или оспорить отказ локально, послав запрос в военную часть.

Государство всегда стремится помогать военнослужащим, это утверждение относится к каждой стране мира. Стоит осознавать также и факт того, что нынешняя финансовая помощь не единственная поддержка. Если гражданин прослужит достаточно долго (около 20 лет), то ему также станут доступны льготы, что значительно улучшат жизнь на пенсии.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Образец заявления на оказание материальной помощи

В каких случаях сотруднику может быть оказана материальная помощь от работодателя?

Многие работники не знают о том, что при возникновении некоторых жизненных обстоятельств они могут попросить финансовую поддержку от предприятия. Между тем, согласно трудовому законодательству, матпомощь возможно получить, если информация о подобном финансовом подспорье была указана в контракте. Матпомощь выдается с целью оказания поддержки работнику, который в ней нуждается. Однако эта услуга оказывается не во всех случаях. Список ситуаций, при которых она может быть выдана, должен содержаться во внутренних документах фирмы.

Чаще всего, материальная помощь сотруднику может быть выплачена при возникновении следующих ситуаций:

при рождении ребенка;

в связи со смертью близкого родственника;

в связи с болезнью;

в иных ситуациях (свадьба, обучение и т.д.).

Чтобы воспользоваться положенной финансовой поддержкой от компании, трудящийся должен написать заявление на имя главы фирмы и прикрепить к нему все необходимые документы. Например, если сотруднику понадобились деньги на лечение, к документу он должен приложить медицинские справки, подтверждающие его заболевание.

Обращаясь к руководителю предприятия с подобной просьбой, работник должен понимать, что наниматель не обязан выдавать ему ту сумму, которую он просит. Работодатель сам определяет размер выплаты.

Фиксированным размер матпомощи может быть только в случае, если ее размер оговорен в трудовом соглашении. В этом случае она будет выплачена в указанном размере.

Образец заявления на оказание материальной помощи

В этом разделе мы разместили образец, как написать заявление на материальную помощь.

Как правильно его составить? В тексте нужно указать причину, побудившую обратиться к нанимателю за материальной поддержкой. Также желательно указать, какая сумма необходима. К бланку заявления на матпомощь необходимо приложить подтверждающие документы. После получения заявления от сотрудника, работодателем составляется распоряжение о выплате материальной помощи в определенной сумме.

Образец заявления в профсоюз на материальную помощь

Если сотрудник является членом профсоюза, то он может обратиться в профсоюз с просьбой об оказании финансовой поддержки в связи с трудной ситуацией. Как мы уже отмечали выше, это может быть заболевание, смерть близких родственников, рождение детей и т.д. Все эти ситуации должны быть прописаны в уставе профсоюза организации или в приложении к уставу. К письменной просьбе член профсоюза должен приложить подтверждающие бумаги. Например, при рождении малыша — свидетельство о рождении. Заявление пишется в произвольной форме, на имя председателя профсоюзной организации. При его составлении можно воспользоваться образцом, который мы разместили ниже.

Образцы заявлений, жалоб, претензий, рапортов и других документов от имени военнослужащего

© 2016 Юридическая компания «СТРАТЕГИЯ» © Аll rights reserved (Все права защищены). Копирование материалов сайта без письменного разрешения правообладателя (ст. 1229 ГК РФ) запрещено!

Помощь опытных военных юристов, консультация военных юристов, представление интересов военнослужащих и членов их семей в судах.

*Внимание! Перед тем как задавать вопросы военным юристам по телефону или электронной почте, ознакомьтесь, пожалуйста, с Правилами получения юридической консультации.

+7-925-055-82-55 (Мегафон Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber) (9:00-19:00 время московское)

Читайте так же:  Выписка из егрюл пример документа в doc. как составить заявление на получение выписки из егрюл

Задать вопрос военному юристу E-mail:[email protected]

Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, выплаты денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерана военной службы, ветерана боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре, г. Майкопе, г. Армавире

Если у Вас есть предложения и замечания по сайту, обнаружили ошибку, напишите нам, пожалуйста. Спасибо!

Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место». Такую награду получают организации, е сли пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!

Добавьте наш сайт в закладки (Ctrl+В(D)), он Вам еще пригодится!

Благотворительность (хотите помочь, нуждаетесь в помощи?)

Образец рапорта о выплате материальной помощи военнослужащему (скачать)

Командиру войсковой части 00000

В соответствии с п. 84 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (утвержден приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700) прошу Вашего ходатайства перед вышестоящим командованием о выплате мне материальной помощи за 2018 год в размере одного месячного оклада денежного содержания.

«__» декабря 201__ г.

Справка: Согласно п. 2 Порядка оклад по воинской должности и оклад по воинскому званию вместе составляют оклад месячного денежного содержания.

Материальная помощь не выплачивается военнослужащим:

в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);

увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 — 5, 7 — 11 части 4 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». В случае если указанным военнослужащим материальная помощь была выплачена ранее, при их увольнении с военной службы выплаченная сумма удержанию не подлежит;

увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, — за год, в котором оканчивается отпуск.

ВАЖНО! В случае смерти военнослужащего материальная помощь за текущий год (если она не была выплачена военнослужащему до его смерти) выплачивается супруге (супругу), при ее (его) отсутствии — проживающим совместно с ним совершеннолетним детям, законным представителям (опекунам, попечителям) либо усыновителям несовершеннолетних детей (инвалидов с детства — независимо от возраста) и лицам, находящимся на иждивении военнослужащего, в равных долях или родителям в равных долях, если военнослужащий не состоял в браке и не имел детей.

Калькулятор денежного довольствия на период с 2018 года по 01.10.2019 г.смотрите здесь=>

Нужна юридическая помощь военного юриста?

Нужна профессиональная юридическая консультация военных юристов?

Нужен образец заявления, иска, жалобы (апелляционной, кассационной) в гарнизонный, окружной военный суд?

Необходимо представить Ваши интересы в суде?

Звоните: +7-925-055-82-55 (Мегафон Москва), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва)

Для самостоятельного расчета размера денежного довольствия в 2018 году можно воспользоваться онлайн калькулятором.

© 2016 Юридическая компания «СТРАТЕГИЯ» © Аll rights reserved (Все права защищены). Копирование материалов сайта без письменного разрешения правообладателя (ст. 1229 ГК РФ) запрещено!

Помощь опытных военных юристов, консультация военных юристов, представление интересов военнослужащих и членов их семей в судах.

*Внимание! Перед тем как задавать вопросы военным юристам по телефону или электронной почте, ознакомьтесь, пожалуйста, с Правилами получения юридической консультации.

+7-925-055-82-55 (Мегафон Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber) (9:00-19:00 время московское)

Задать вопрос военному юристу E-mail:[email protected]

Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, выплаты денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерана военной службы, ветерана боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре, г. Майкопе, г. Армавире

Если у Вас есть предложения и замечания по сайту, обнаружили ошибку, напишите нам, пожалуйста. Спасибо!

Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место». Такую награду получают организации, е сли пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!

Добавьте наш сайт в закладки (Ctrl+В(D)), он Вам еще пригодится!

Благотворительность (хотите помочь, нуждаетесь в помощи?)

Как написать рапорт на материальную помощь

Чем регламентируется

Право военнослужащих на подобные меры поддержки предусмотрено законодательством РФ. Обязанность предоставления таких выплат зафиксирована Приказом Минобороны РФ от 30.12.2011 № 2700 «Об утверждении порядка обеспечения военнослужащих денежным довольствием», а их суммы — Постановлением Правительства РФ от 05.12.2011 № 993 «О выплате военнослужащим премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодной материальной помощи».

Общие вопросы выплаты военным заработной платы и иных видов денежного довольствия регламентирует закон от 07.11.2011 № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

В соответствии с принятыми в армии правилами делопроизводства (в частности, Инструкцией по делопроизводству в Вооруженных силах РФ), любое обращение военного к командованию оформляется в форме специального документа. Одним из видов таких документов и является рапорт на выплату материальной помощи.

Когда можно получить

Денежная помощь может выплачиваться в следующих случаях:

  • при уходе в отпуск (1 раз в год);
  • при заключении брака;
  • в случае рождения детей;
  • в случае смерти или тяжелой болезни близких родственников;
  • если военнослужащий пострадал в ЧС;
  • при трудном материальном положении;
  • при переезде к новому месту службы;
  • при увольнении;
  • по другим причинам — на усмотрение командования части.
Читайте так же:  На что можно составить распоряжение. образец документа распоряжение директора, приказ-распоряжение

Получить денежную поддержку могут также беременные жены военнослужащих и матери, воспитывающие детей, отцы которых проходят службу по контракту.

Рапорт на получение материальной помощи необходим, поскольку только на его основании руководство принимает решение о предоставлении (или отказе в предоставлении) денежных средств. Выделять ли деньги, командование решает индивидуально в каждом конкретном случае, с учетом всех обстоятельств дела.

Могут ли отказать

Отказать в ежегодной (к отпуску) матпомощи командование может в следующих случаях:

  1. Военнослужащий увольняется по «отрицательным» основаниям (в связи с лишением свободы, отчислением из военного учебного заведения, нарушением условий контракта и пр.).
  2. Увольняемый военнослужащий уже получал выплату в текущем году.
  3. Военный идет в отпуск, заканчивающийся в следующем году, с последующим увольнением.
  4. Иная ситуация с предоставлением единовременной поддержки. В этом случае все зависит от решения командира части.

Вероятность положительного вердикта в немалой степени зависит от того, как написать рапорт на материальную помощь. Важно как можно более четко изложить все обстоятельства и приложить документы, подтверждающие необходимость выплаты, например свидетельство о рождении ребенка, заключении брака, смерти родственника, медицинские документы и прочие.

Бывает и так, что решение о выплате принято, приказ издан, но фактически деньги не перечислены по причине бюрократических проволочек или отсутствия свободных денежных средств. Тогда военнослужащему остается обращаться за защитой своих прав к высшему командованию или в суд.

Как писать рапорт на материальную помощь

Единой формы и регламента написания подобных прошений не установлено. Узнать, как пишется рапорт на материальную помощь, военнослужащим-новичкам можно у сослуживцев или сотрудников кадровых подразделений (или секретариата) части. Обычно порядок следующий:

  1. Военнослужащий собственноручно пишет документ в 2 экземплярах и включает в него следующие сведения:
    • Ф.И.О., должность, воинское звание лица, на имя которого подается прошение;
    • свои Ф.И.О., звание, должность и личный номер;
    • причину, побудившую его обратиться за выплатой. В подтверждение ее можно приложить соответствующие документы;
    • дату составления документа;
    • личную подпись.

[1]

  • Готовый документ направляют непосредственному начальнику, а уже он ходатайствует о его исполнении перед высшим командованием.
  • Рапорт на материальную помощь ВС РФ, как и другие прошения, рассматривается командованием в течение 30 дней со дня получения.
  • По истечении этого срока руководство уведомляет рапортующего о принятом решении в письменной форме.
  • В случае положительного решения командования издается приказ о выплате матпомощи, и денежные средства перечисляются.
  • Таким образом, рапорт на матпомощь военнослужащим 2019 составляется и подается так же, как и ранее, никаких изменений в законодательстве и практике его применения не произошло.

    Если военный уже получал единовременную выплату (например к отпуску) в текущем году, то писать рапорт на дополнительную материальную помощь нет смысла, т. к., в соответствии с законодательством, получить деньги можно только один раз в год. Исключение составляют случаи увольнения по болезни или другим проблемам со здоровьем, возникшим вследствие службы, либо смерти во время ее несения. При этом деньги военному (или его родственникам в случае его гибели) выплачиваются без учета ранее выданных сумм.

    Рапорт или приказ на выплату материальной помощи, как и другие документы, хранится в части не менее 3 лет, после чего передается в архив.

    Рапорт на матпомощь МВД, ФСИН, МЧС

    Сотрудники органов внутренних дел, как и военнослужащие, имеют право на такие выплаты. Правда, регламентируются они другими НПА, в частности Приказом МВД России от «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» от 06.05.2013.

    Подобными правами обладают и сотрудники Федеральной службы исполнения наказаний и Росгвардии.

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Основания и процедура выплаты в целом такие же. как и в армии, да и рапорт составляется похожим порядком. Единственное отличие в том, что дополнительные выплаты при рождении ребенка, смерти родственников и пр. могут выплачиваться только за счет экономии сумм, выделенных на денежное довольствие. В обязательном порядке предусмотрена лишь выплата в размере 1 оклада при уходе в очередной отпуск.

    Помимо армии и полиции, такие меры поддержки предусмотрены и для служащих МЧС. Порядок выплаты им денежного довольствия закреплен Приказом МЧС РФ № 751 от 07.12.2012 «Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих спасательных воинских формирований МЧС России». Как и в прочих военизированных структурах, для получения таких выплат сотрудникам необходимо обратиться к руководству с донесением, форма и порядок подачи которого ничем не отличаются от армейской.

    Источники


    1. Грудцына, Л. Ю. Адвокатское право / Л.Ю. Грудцына. — М.: Деловой двор, 2014. — 320 c.

    2. Каутский, К. Аграрный вопрос; Киев: Пролетарий, 2012. — 330 c.

    3. Дмитриев, О. В. Экономическая преступность и противодействие ей в условиях рыночной системы хозяйствования / О.В. Дмитриев. — М.: ЮРИСТЪ, 2005. — 400 c.
    4. Абдулаев, М. И. Теория государства и права / М.И. Абдулаев. — М.: Магистр-Пресс, 2004. — 472 c.
    5. Хутыз, М.Х. Римское частное право; М.: Былина, 2011. — 170 c.
    Рапорт на материальную помощь военнослужащим образец. условия получения материальной помощи контракт
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here